De eerste groep Oekraïense apothekers is inmiddels succesvol van start gegaan in ons unieke programma. Wat deze reis extra bijzonder maakt, is de rol van de Nederlandse apothekers die hen begeleiden. Door hun inzet en betrokkenheid wordt niet alleen het leerproces voor de Oekraïense apothekers verrijkt, maar biedt het ook waardevolle inzichten en inspiratie voor de Nederlandse collega's zelf.
De deelnemers zijn zeer tevreden over de samenwerking; zowel de bijdrage van de Oekraïense apothekers als de steun van hun Nederlandse collega’s wordt enorm gewaardeerd. De focus ligt in eerste instantie vooral op taalstimulatie, waarbij echter een bijzondere uitdaging om de hoek ligt. Veel Oekraïense apothekers hebben moeite om in het Nederlands te spreken vanwege hun perfectionisme en de vrees om fouten te maken. In hun farmaceutische opleiding leerden ze dat fouten maken absoluut vermeden moet worden, wat het spreken in een nieuwe taal lastig maakt — vooral in het begin. De Nederlandse apothekers zullen hen dan ook extra aanmoedigen om in het Nederlands te spreken, het begrip te controleren, en indien nodig de uitleg daarna nog eens in het Engels te herhalen.
Het begeleidingstraject voor de Nederlandse apothekers begon met een kennismakingsdag. Na de bekende kennismaking en toelichtingen, volgden de Oekraïense apothekers een introductie over het Nederlandse taalonderwijs, terwijl de Nederlandse apothekers een training kregen over het verschil tussen coachen en begeleiden. Coachen richt zich op het stimuleren van eigen verantwoordelijkheid en zelfontwikkeling, terwijl begeleiden meer gericht is op het geven van sturing en het delen van expertise. Beide rollen zijn essentieel in dit programma, en de apothekers leerden hoe zij deze vaardigheden effectief kunnen toepassen in de praktijk.
Gedurende het traject krijgen de Nederlandse apothekers online cursussen om hen te ondersteunen in hun begeleidende rol. Deze sessies bieden niet alleen praktische tips, maar ook de kans om ervaringen te delen. Hierdoor ontstaat een vruchtbare uitwisseling van kennis, waarbij iedere deelnemer waardevolle inzichten opdoet over de dynamiek binnen hun apotheekteam.
Elke training belicht een ander aspect dat zowel voor de Oekraïense als de Nederlandse apothekers nuttig is. Door deze voortdurende betrokkenheid blijft het team gemotiveerd en geïnspireerd, ondanks de uitdagingen van deze tijd. Het programma helpt hen niet alleen om als team samen te groeien, maar versterkt ook het werkplezier. Dit laatste is cruciaal in tijden waarin het werk steeds complexer wordt.
Daarnaast speelt de rol van de leidinggevende een belangrijke factor in dit proces. We hebben besproken hoe je het beste kunt omgaan met de diversiteit in een apotheekteam en hoe je de focus kunt richten op het benutten en uitbreiden van de kennis die al aanwezig is. Door de puntjes op de i te zetten, denken we meer na over het effectief toepassen en behouden van waardevolle expertise. Hierdoor ligt de focus binnen een team op onderdelen die werkplezier geven, iets dat in deze tijd nog wel eens ontbreekt.
Het succes van dit proces ligt dus aan twee kanten: de kwaliteiten en inzet van de Oekraïense apotheker en de coaching en begeleiding van de Nederlandse apotheker. Als we nu zien wat er tot nu toe is bereikt, dan kunnen we vaststellen dat we succesvol bezig zijn!
Apothekers die deelnemen aan dit programma spelen een cruciale rol in het ondersteunen van Oekraïense collega's die door oorlogsgeweld zijn gedwongen hun land te verlaten. Door hen te begeleiden en hun kennis te versterken, voorkomen zij dat deze bekwame zorgprofessionals ver onder hun niveau aan de slag moeten gaan. In plaats daarvan bieden zij de kans om een zinvolle bijdrage te leveren aan onze gezondheidszorg. Het is een klassieke win-win situatie: Oekraïense apothekers kunnen hun expertise inzetten en verder ontwikkelen, terwijl Nederland profiteert van hun inzet en kennis.
We zijn dan ook bijzonder dankbaar voor de Nederlandse apothekers die al deelnemen aan dit initiatief.
Ben je als Nederlandse apotheker nieuwsgierig geworden en wil je ook een bijdrage leveren aan dit waardevolle traject? Meld je dan nu aan en help ons samen sterker te worden.